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          中遠(yuǎn)集團召開縱向自我成長性對標(biāo)管理工作座談會
          發(fā)布時間:2014-09-30
           

            鐘吉  

              9月26日,中遠(yuǎn)集團在中遠(yuǎn)集裝箱運輸有限公司組織召開縱向自我成長性對標(biāo)管理工作座談會。中遠(yuǎn)集團董事、總經(jīng)理李云鵬出席會議并講話。中遠(yuǎn)集運、中遠(yuǎn)太平洋有限公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員,以及中遠(yuǎn)集運機關(guān)各部門、在滬各單位正職領(lǐng)導(dǎo),中遠(yuǎn)太平洋有關(guān)部門負(fù)責(zé)人出席會議。中遠(yuǎn)集團工會主席傅向陽主持會議。

            會上,李云鵬向與會者介紹了中遠(yuǎn)集團開展自我成長性對標(biāo)管理工作的背景、重要意義、工作原則、實施方法,并從國家競爭力和企業(yè)競爭力兩個角度,分享了對兩種競爭力的理解。他強調(diào),縱向?qū)?biāo)要與以前的橫向?qū)?biāo)相輔相成,形成有機整體,從而培育中遠(yuǎn)的核心競爭力。

            會上,業(yè)務(wù)骨干代表結(jié)合各自工作實際,分別作了交流發(fā)言,并提出了相關(guān)建議。李云鵬表示,中遠(yuǎn)集團的對標(biāo)管理工作團隊,將總結(jié)提煉此次會議上中遠(yuǎn)集運和中遠(yuǎn)太平洋提出的意見和建議,從頂層設(shè)計上把集團的宏觀戰(zhàn)略、微觀考核等工作做得更扎實。他還對中遠(yuǎn)集運和中遠(yuǎn)太平洋公司深化內(nèi)部協(xié)同提出了重要要求。

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